<p class="ql-block" style="text-align: justify;"><span style="font-size: 18px;"> 本學(xué)期教導(dǎo)處在校領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)下,以教學(xué)工作為中心,以全面提高教育質(zhì)量為主線,以建設(shè)高素質(zhì)師資隊伍為根本,以重實際、抓實事,求實效為教學(xué)的根本原則,加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,認(rèn)真落實課程計劃,抓好教學(xué)常規(guī)管理,以提高課堂教學(xué)有效性為核心,以促進(jìn)教師群體專業(yè)化水平的提高為目標(biāo),深入教學(xué)一線,為教師和學(xué)生服務(wù)。</span></p><p class="ql-block"><br></p> <p class="ql-block"><b style="color: rgb(255, 138, 0); font-size: 20px;"> 一、以師德師風(fēng)建設(shè)為抓手,不斷加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)</b></p> <p class="ql-block"> 堅持“堅守底線,不碰紅線”原則,采取“一承諾一專線兩調(diào)查”的方式,要根據(jù)實際情況,認(rèn)真履行師德承諾,學(xué)校設(shè)立師德專線:0911-2412778。家長、學(xué)生問卷調(diào)查,采取線上線下相結(jié)合,加強(qiáng)師德師風(fēng)行業(yè)自評。本學(xué)期組織廣大教師全員參加2020師德師風(fēng)網(wǎng)絡(luò)研修即《厚植愛國情懷,涵育高尚師德,加強(qiáng)新時代教師隊伍建設(shè)》專題網(wǎng)絡(luò)全員培訓(xùn)。在期中考試和期末考試后組織廣大家長針對教師的師德師風(fēng)和教學(xué)能力、家長滿意度進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)調(diào)研。</p> <p class="ql-block"><b style="font-size: 20px; color: rgb(255, 138, 0);"> 二、以教師“二型教師”為依托,不斷加強(qiáng)教師專業(yè)提升</b></p> <p class="ql-block"> 為進(jìn)一步加強(qiáng)課堂教學(xué)研究,提升課堂教學(xué)實施水平,我校根據(jù)區(qū)教體局安排我校組織開展了“課堂大練兵”活動。</p> <p class="ql-block"> 本學(xué)期邀請市教研室專家來校跟蹤式教學(xué)指導(dǎo),指導(dǎo)教師119人次。邀請深圳立言教育專家到校業(yè)務(wù)指導(dǎo),全區(qū)324人次受益匪淺。</p> <p class="ql-block"> 本學(xué)期先后組織4名教師分別赴漢中、安康和西安等地培訓(xùn)學(xué)習(xí)。組織音樂教師6名、科學(xué)教師6名、25名語文教師參加寶塔區(qū)教體局組織的相關(guān)培訓(xùn)。</p> <p class="ql-block"><span style="font-size: 18px;"> 為使年輕教師達(dá)到“一年合格,二年稱職,三年成為骨干”的目標(biāo),通過骨干教師引領(lǐng)指導(dǎo),開展了新進(jìn)教師培訓(xùn)及亮相展示。</span></p> <p class="ql-block"> 學(xué)校分別制訂了骨干教師管理辦法、青年教師培養(yǎng)計劃和教師發(fā)展方案,為每一位教師建立成長檔案。</p> <p class="ql-block"> 抓實四個常規(guī),打造教師發(fā)展亮點。實現(xiàn)教師發(fā)展,必須緊緊把握課堂教學(xué)、教育科研、課題建設(shè)和專業(yè)培訓(xùn)這四項常規(guī)工作。同時,為推進(jìn)學(xué)校市級規(guī)劃課題的順利進(jìn)行,召開了課題研究推進(jìn)會。</p> <p class="ql-block"><b style="color: rgb(255, 138, 0); font-size: 20px;"> 三、以全面推進(jìn)教學(xué)管理 不斷提升教學(xué)質(zhì)量</b></p> <p class="ql-block"> 注重工作細(xì)節(jié),狠抓常規(guī)管理 我校開齊課程、開足課時,建立“分層負(fù)責(zé)、條塊結(jié)合、多管齊下”的管理模式。</p> <p class="ql-block"><span style="font-size: 18px; color: rgb(1, 1, 1);"> </span><b style="font-size: 18px; color: rgb(1, 1, 1);">提高核心學(xué)科的書面測試成績,促進(jìn)學(xué)生的素質(zhì)發(fā)展。</b><span style="font-size: 18px; color: rgb(1, 1, 1);">組織4次大型質(zhì)量檢測工作,做到考試前有方案,考試中有組織,考后有有統(tǒng)計反思,通過分析查找教學(xué)中存在的不足,并結(jié)合檢測中的問題來調(diào)整教學(xué)策略,使教師在分析中反思,在反思中成長,在成長中提高。</span></p><p class="ql-block"><span style="font-size: 18px;">?</span></p> <p class="ql-block"> <b>強(qiáng)化“一校一品”書香校園建設(shè),提升語文素養(yǎng)。</b>通過閱讀課的開展,促進(jìn)語文課堂教學(xué)改革,以讀促寫,以寫促讀,讀寫并進(jìn),提高語文教學(xué)質(zhì)量。</p> <p class="ql-block"> <b>堅持服務(wù)家長,突出課后輔導(dǎo)。</b>我校為貫徹落實教育局課后服務(wù)工作相關(guān)文件精神,促進(jìn)學(xué)生健康成長,營造良好的教育生態(tài)。學(xué)校統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,組建領(lǐng)導(dǎo)小組,制定活動方案。堅持規(guī)范服務(wù),按照“學(xué)生自愿、家長委托、學(xué)校統(tǒng)籌、相對集中”的原則,由學(xué)生及家長向?qū)W校申請“課后“服務(wù),并與學(xué)生及家長簽訂協(xié)議書。 建立健全放學(xué)后延時工作相關(guān)制度,確保延時工作有章可循、有規(guī)可依,取得了良好的效果,得到了家長的一致好評。</p> <p class="ql-block"> <b>堅持城鄉(xiāng)互動,深入校際交流。</b>根據(jù)寶塔區(qū)教體局的總體安排本學(xué)期與寶塔區(qū)臨鎮(zhèn)小學(xué)、中銀希望小學(xué)等地進(jìn)行校際交流活動。活動中教導(dǎo)處精心組織,合理安排。成立了活動領(lǐng)導(dǎo)組,提高認(rèn)識,明確任務(wù)。即為了更好地把先進(jìn)的教育教學(xué)理念和教學(xué)方法傳輸?shù)?所學(xué)校,送去先進(jìn)的教學(xué)理念和教學(xué)方法。授課達(dá)到18節(jié),講座4個。校際交流活動搭設(shè)了校際間交流的橋梁,促進(jìn)了校際聯(lián)動,優(yōu)質(zhì)教育資源的共享。</p> <p class="ql-block"> 教學(xué)工作艱巨而復(fù)雜,教學(xué)改革任重而道遠(yuǎn)。新的一年,教學(xué)質(zhì)量要上新臺階,必須要有新突破,進(jìn)一步提高管理水平,把工作做得更細(xì),考慮得更全面,扎扎實實地把教學(xué)管理工作做到位,從而使教導(dǎo)處的常規(guī)管理更科學(xué)、更有效。</p>