<p class="ql-block"><span style="font-size:15px;">——記湖北省肖潔名師工作室研訓(xùn)沙龍第三期學(xué)習(xí)之旅</span></p> <p class="ql-block"> 幼兒園教師團(tuán)隊建設(shè)決定了園所發(fā)展的品質(zhì)。為了不斷提升幼兒園管理者的管理水平，有效激發(fā)教師的無限潛能，成功建設(shè)高質(zhì)量教師團(tuán)隊，湖北省肖潔名師工作室于2022年6月20日下午組織開展第三期研修沙龍活動——《聚焦團(tuán)隊建設(shè) 賦能專業(yè)成長 構(gòu)建教師隊伍新格局》進(jìn)行專題學(xué)習(xí)與交流。參訓(xùn)學(xué)員有來自湖北省肖潔名師工作室的精英成員們，還有洪山區(qū)關(guān)山梨園片區(qū)、張家灣2片區(qū)、和平街1片區(qū)幼兒園的園長、教學(xué)管理人員及骨干教師，積極參訓(xùn)的教師共計120人。</p> <p class="ql-block"> 本期研訓(xùn)我們榮幸邀請到國培計劃特聘專家、江蘇省省級機關(guān)幼兒園賀為民園長云端蒞臨騰訊直播間，為大家進(jìn)行專業(yè)引領(lǐng)。在題為《潤“師”無聲——幼兒園教師團(tuán)隊建設(shè)策略》的分享中，賀園長以聊“師道”、解“觀念”、談“教師發(fā)展”為脈絡(luò)展開精彩的講述。</p> <p class="ql-block"> 首先賀園長從師德觀入題，通過介紹我國三位現(xiàn)代著名學(xué)前教育家及其影響深遠(yuǎn)的教育思想，有效喚醒和激發(fā)了我們的教育情懷，凈化了我們的靈魂。隨后，通過剖析調(diào)查問卷直擊當(dāng)下“教師職業(yè)倦怠”等真實問題，帶領(lǐng)我們重溫“服務(wù)觀”、“教育觀”和“課程觀”。賀園長還從潤“師”無聲、為“師”有度、修“師”養(yǎng)情、用“師”有制等四個方向進(jìn)一步詳細(xì)解讀了教師團(tuán)隊建設(shè)的具體策略，為幼兒園管理者支招。</p> 參訓(xùn)教師們認(rèn)真聆聽講座，盡情享用這場“幼教”饕餮盛宴。 <p class="ql-block"> 精彩的講座引發(fā)了參訓(xùn)學(xué)員們對“如何聚焦‘幼兒園教師團(tuán)隊建設(shè)’，有效促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展”這一話題產(chǎn)生更加深入的思考。大家紛紛在直播間踴躍連麥與專家互動交流，分享感悟。</p> <p class="ql-block"> 洪山區(qū)街道口幼兒園愛家名校華城分園副園長呂亞敏說：“聆聽了賀園長對‘教師團(tuán)隊建設(shè)’支招的講座，感到收獲滿滿，也更加堅定了我們的教育初心。分園開園至今剛剛5歲，年輕的教師團(tuán)隊成員們陽光、充滿活力且積極上進(jìn)，在集團(tuán)園總園長肖潔的規(guī)劃和引領(lǐng)下，我們的教師梯隊成長機制亦初具規(guī)模，并促使團(tuán)隊中每個成員在教育素養(yǎng)和綜合能力上均能夠在自身原有基礎(chǔ)上得到最大限度的提升。尤其園內(nèi)幾位骨干教師被吸納到‘肖潔名師工作室’這個優(yōu)秀平臺后，得以近距離、全方位地享受寶貴的專家資源，聆聽最前沿的教育信息。多年來，在領(lǐng)頭雁肖特的引領(lǐng)下，在工作室“持續(xù)培養(yǎng)高水平教師隊伍”美好愿景的激勵下，與工作室優(yōu)秀的小伙伴們一同學(xué)習(xí)實踐，積極分享交流，不斷汲取教育精華，獲得快速的成長和進(jìn)步，感恩名師、專家們的引領(lǐng)，感謝精英團(tuán)隊伙伴們的同行！</p> <p class="ql-block"> 漢陽區(qū)晴川閣幼兒園園長楊麗則與大家分享了在聆聽專家講座后引發(fā)的一些思考，以及她在近十年的幼兒園管理工作中積累的有益經(jīng)驗。她認(rèn)為：幼兒園教師團(tuán)隊建設(shè)，應(yīng)以教師發(fā)展為本?；诖?，“晴幼”結(jié)合現(xiàn)階段教師結(jié)構(gòu)不均衡的特點，將園所教師分成四級梯隊，實行一級對一級的“結(jié)對幫扶機制”，以“項目式研究”、“園本教研”、“課題研究”為載體，促使每一位教師在原有基礎(chǔ)上獲得專業(yè)提升，做更好的自己。充分的尊重，讓老師們快樂工作，合理的激勵，讓老師能夠熱情地投入。突出了“尊重與愛”的管理理念，以打造充滿“尊重與愛”的生命成長樂園的園所文化來凝聚教師團(tuán)隊不斷成長。教師團(tuán)隊建設(shè)只有不斷努力探索，才能夠更好地促進(jìn)園所內(nèi)涵發(fā)展。</p> <p class="ql-block"> 最后，由名師工作室主持人、湖北省特級教師、洪山區(qū)街道口幼兒園教育集團(tuán)總園長肖潔為本期線上研訓(xùn)活動做精彩的總結(jié)發(fā)言。</p> <p class="ql-block"> 她首先向大家介紹了組織本次活動的初衷。肖園長說:“習(xí)近平總書記在2020年全國教育大會上提出——教師肩負(fù)著塑造靈魂、塑造生命、塑造人的時代重任，是教育發(fā)展的第一資源，也是推動教育發(fā)展的第一動力。振興教育必先振興教師，優(yōu)先發(fā)展教育必須優(yōu)先建設(shè)教師隊伍。正因為如此，作為新時期的管理者，我們生逢其時，責(zé)任在肩，一所好的園所，教師隊伍建設(shè)是核心。作為園長，我們?nèi)绾伟呀處熽犖楸P活盤好更是一門學(xué)問和藝術(shù)， 所以有了今天這樣一場聚焦教師團(tuán)隊建設(shè)的話題研討和思想碰撞?！?lt;/p> <p class="ql-block"> 緊接著，肖園長對賀為民園長在團(tuán)隊建設(shè)中實施的潤“師”無聲，為“師”有度，修“師”養(yǎng)情，用“師”有制四種恰到好處的策略來構(gòu)建高品質(zhì)團(tuán)隊的做法表示高度認(rèn)同， 肖園長認(rèn)為：賀園長今天的精彩講座，再次讓我們感受到打造幼兒園高素質(zhì)“教師團(tuán)隊”需要我們園長要有善導(dǎo)、善策、善治、善行的管理智慧， 基于相互交流學(xué)習(xí)的心態(tài)，借此機會，肖園長還就街道口幼兒園教育集團(tuán)的園所文化與賀為民園長進(jìn)行深度對話，分享了我們街幼集團(tuán)在教師團(tuán)隊建設(shè)管理上的做法與思考。在肖園長的管理理念中，每一位教師都是人才，都是一個潛能有待釋放的個體，關(guān)鍵是如何激發(fā)他（她）的潛能，發(fā)揮他（她）的特長。只要奏好“鼓舞、服務(wù)、成就”三部曲，教師便會愉快地去工作并會與成功有約。她還重點解讀了在團(tuán)隊建設(shè)中倡導(dǎo)的“街幼五精神”——即“磚頭精神”、“釘子精神”、“亮劍精神”、“博愛精神”、“梯子精神”以及在管理的過程中如何將五精神踐行落地，肖園長的分享讓直播間認(rèn)真學(xué)習(xí)、積極分享和交流的園長、教學(xué)管理者及優(yōu)秀教師們也產(chǎn)生了強烈的共鳴。</p> <p class="ql-block"> 培訓(xùn)結(jié)束后，工作室精英成員們紛紛在微信群里交流學(xué)習(xí)體會，踴躍分享本期研訓(xùn)活動帶給自己的收獲和感悟。</p> <p class="ql-block"> 肖園長借用一份美麗的期許，為這場愉快的研訓(xùn)之旅劃上一個圓滿的句話——期望通過本期“聚焦團(tuán)隊建設(shè) 賦能專業(yè)成長”的分享交流，有效幫助各位幼兒園管理者在今后工作中，帶領(lǐng)著鷹一樣的老師，雁一樣的團(tuán)隊，一起奔跑在理想的路上，邂逅最美的遇見！讓我們以“剛剛好”的狀態(tài)，迎接那一切的水到渠成，共同見證老師們“剛剛好”的成長和滿滿的職業(yè)幸福感，成功構(gòu)建教師團(tuán)隊新格局。教師隊伍建設(shè)我們永遠(yuǎn)在路上……</p>