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賦能專業(yè)成長 譜寫研修新篇——許昌市"六個一百"培育工程"最具專業(yè)指導(dǎo)力教研員"項目跟崗研修第三天培訓(xùn)紀(jì)實

長葛市實驗幼兒園

<p class="ql-block ql-indent-1">春光無限好,奮進(jìn)正當(dāng)時。帶著對教學(xué)的思考,懷著對教研的熱忱,2023年4月12日,許昌市"六個一百"培育工程"最具專業(yè)指導(dǎo)力教研員"項目跟崗研修全體學(xué)員相約武漢,齊聚一堂、共學(xué)共研,開啟了第三天的饕餮盛宴。上午場培訓(xùn)由第三組學(xué)員馬明磊老師主持。</p> 追根溯源? 激發(fā)領(lǐng)航 <p class="ql-block ql-indent-1">上午,來自武漢市教科院的王一凡主任圍繞《融通·生態(tài)——武漢市教育質(zhì)量監(jiān)測與評價實踐探索》進(jìn)行了精彩的經(jīng)驗分享。王主任從融通、生態(tài)的角度,結(jié)合自身實踐研究經(jīng)驗,梳理了近年來教育發(fā)展的現(xiàn)狀和問題,重點關(guān)注在落實實施素質(zhì)教育、提高教學(xué)質(zhì)量、提升育人品質(zhì)過程中,充分發(fā)揮綜合教育評價的正確導(dǎo)向和價值。</p> <p class="ql-block ql-indent-1">王主任向?qū)W員們展示了他及其團隊運用現(xiàn)代化科技力量,創(chuàng)建了創(chuàng)新、開放的大數(shù)據(jù)驅(qū)動的教育教學(xué)監(jiān)測評估云平臺,從"學(xué)校幸福指數(shù)監(jiān)測、學(xué)生健康體質(zhì)監(jiān)測、學(xué)生智能訪談、學(xué)生作文評改、課堂教學(xué)動態(tài)監(jiān)測、學(xué)生圖書借閱管理系統(tǒng)"六項智能采集終端進(jìn)行詳細(xì)的闡述,評測方式靈活多樣互補、評測內(nèi)容關(guān)注學(xué)生個性成長,促進(jìn)其多元發(fā)展,通過對學(xué)生到教師再到管理等一系列信息數(shù)據(jù)的采集、匯總和對比,使學(xué)員們真切的見識了管理業(yè)務(wù)流程與信息化技術(shù)的深度融合,傳統(tǒng)行政管理向新型高科技管理的轉(zhuǎn)變過程。形成了以教育高質(zhì)量發(fā)展為中心,富有新時代特征、彰顯獨特管理魅力的教育評價體系。</p> <p class="ql-block ql-indent-1">學(xué)員們聽后感慨萬千,紛紛提問、請教,王主任耐心解答,既高屋建瓴又務(wù)實具體,發(fā)人深省,令大家收獲滿滿。</p> <p class="ql-block" style="text-align: center;">??教研經(jīng)驗分享??</p><p class="ql-block" style="text-align: center;">《做一個富有精氣神的人》</p><p class="ql-block ql-indent-1">下午由許昌教研室教研員徐秋敏老師分享《做一個富有精氣神的人》。徐老師從自身工作歷程以及對職業(yè)的情懷,熱情洋溢地向大家分享了自己在工作中積累的經(jīng)驗和指導(dǎo)磨課的經(jīng)歷,她提出在教研活動時要"心動行動、成就彼此",活動過程中要關(guān)注"教師專業(yè)成長、聚焦常態(tài)課堂、提高教學(xué)質(zhì)量",作為新時代的教研員還要有"八氣十足"的價值追求,這樣才能使教研工作落地生根、豐盈充實、提質(zhì)增效。徐老師的分享為在場的老師們提供了切實有效的方法和指導(dǎo)性建議。</p> <p class="ql-block" style="text-align: center;">??專家引領(lǐng) 賦能成長??</p><p class="ql-block ql-indent-1">組織、設(shè)計、管理既是一門藝術(shù),也是一門科學(xué)。每一次的教研活動都需要精心策劃與準(zhǔn)備,活動的成功舉行也離不開每一位老師的配合與支持,每一次的教研都是一種歷練、一種成長!武漢教科院的陸優(yōu)君老師針對《如何做最好的教研》進(jìn)行了系統(tǒng)的剖析。陸老師首先將傳統(tǒng)教研與創(chuàng)新教研進(jìn)行對比,使教師們明白在教研活動時應(yīng)樹立大教研觀,不僅僅注重學(xué)科教學(xué)教研,還應(yīng)注重課程建設(shè)研究和課堂轉(zhuǎn)型的研究。</p> <p class="ql-block ql-indent-1">陸老師借助七個關(guān)鍵詞"初心、選擇、學(xué)力、挑戰(zhàn)、跨界、極致、改變"深入淺出的破解了創(chuàng)新教研的新密碼,為我們打開了教研活動設(shè)計、組織、管理的新思路、新方法,為教研員提出了具體目標(biāo)、要求和成長的方向。講座中高科技智能的運用讓我們大開眼界,大量實際案例詮釋了創(chuàng)新型教研活動開展的實施策略和重要意義。有效的教研活動應(yīng)具備容量大,時間短、效率高、針對性強的特點,通過教研來改進(jìn)工作效果,最終促進(jìn)教育與教學(xué)活動質(zhì)量的提高。</p> <p class="ql-block" style="text-align: center;">??學(xué)習(xí)交流反饋??</p><p class="ql-block ql-indent-1">陸老師的講座引起了現(xiàn)場老師的共鳴和反響,大家針對"教研活動方案的制定"展開激烈的交流和研討。陸老師的答疑為老師們今后的教研工作提供了寶貴思路。</p> <p class="ql-block" style="text-align: center;">??總結(jié)提升??</p><p class="ql-block ql-indent-1">每一次研修,都是一場智慧的對話;每一次交流,都是一次專業(yè)的提升。本次研修活動為如饑似渴的學(xué)員們搭建了一個交流學(xué)習(xí)、共話成長的良好平臺,真正體現(xiàn)了“在學(xué)習(xí)中交流,在交流中成長”!今后,大家也將且思且行,且行且悟,不斷向教研的更遠(yuǎn)處探索、前進(jìn),共譜許昌教育的新篇章!</p>

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