<p class="ql-block"> 5月15日，全省人才工作推進(jìn)會(huì)召開。我個(gè)人認(rèn)為做好人才工作，應(yīng)該用心譜寫人才工作“三部曲”。一是吸引本土人才回歸，二是提高現(xiàn)有人才素質(zhì)，三是發(fā)揮本土在外人才作用。</p><p class="ql-block"> 一、用真情吸引本土人才回歸。要打好“鄉(xiāng)情、親情、友情”三張牌的情感紐帶作用和“地緣、血緣”的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)功能，以更優(yōu)惠的政策、更好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境、更廣的發(fā)展平臺(tái)、更公平的發(fā)展環(huán)境，通過政策鼓勵(lì)、搭建平臺(tái)、專業(yè)培訓(xùn)等舉措，積極鼓勵(lì)有能力、有想法、有業(yè)績、對家鄉(xiāng)有感情的本鄉(xiāng)本土人才回歸創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。同時(shí)，完善人才激勵(lì)關(guān)愛機(jī)制，在科技創(chuàng)新、資金獎(jiǎng)勵(lì)、住房保障、配偶就業(yè)、子女就學(xué)、看病醫(yī)療等方面提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，使政策形成強(qiáng)有力的“催化劑”作用，使人才有強(qiáng)烈的榮譽(yù)感和獲得感，有效確保各類人才回得來、留得住、干得好。</p><p class="ql-block"> 二、用真心提高鄉(xiāng)土人才綜合能力素質(zhì)。以遠(yuǎn)程教育、農(nóng)村創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新帶頭人培育等平臺(tái)為主要抓手，實(shí)現(xiàn)線上線下兩個(gè)平臺(tái)橫向推進(jìn)縱向?qū)嵤钊腴_展以政治理論、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和農(nóng)村實(shí)用技術(shù)、政策法規(guī)、村務(wù)管理等方面的培訓(xùn)，強(qiáng)化鄉(xiāng)土人才的政治理論水平和致富能力。</p><p class="ql-block"> 三、用暖心發(fā)揮本土在外人才作用。著力發(fā)揮本土在外人才“家鄉(xiāng)情結(jié)”，充分發(fā)揮他們“傾情、傾心、傾力”家鄉(xiāng)建設(shè)的熱情和人脈優(yōu)勢，助力本土經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量、加速發(fā)展。一是建立在外優(yōu)秀人才信息庫。樹立“大人才”工作理念，發(fā)動(dòng)全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、部門單位以及村居、學(xué)校、企業(yè)，廣泛征集長治籍、潞州籍在外人才信息；二是主動(dòng)靠上對接聯(lián)系。充分利用人才聯(lián)誼會(huì)、同鄉(xiāng)會(huì)、同學(xué)會(huì)以及逢年過節(jié)回鄉(xiāng)探親之際，主動(dòng)與在外優(yōu)秀人才聯(lián)系對接，加強(qiáng)人才感情聯(lián)絡(luò)，為潞州發(fā)展“把脈會(huì)診”，幫助引資金、引項(xiàng)目、引人才。</p>