<p class="ql-block"> 承蒙冷韻老師的錯愛，有幸閱讀了大量職場征文，鮮活靈動的文字層出不窮，收獲滿滿。但其間也產(chǎn)生許多糾結(jié)：有些老師的故事生動、典型，能給人以震撼與啟發(fā)，可惜偏題跑題了，不能得到優(yōu)秀，很是遺憾。正所謂“干活不由東，累死也無功”。</p><p class="ql-block"> 此次征文的主題為職場的“新硎初試”。這里包含兩層意思：1.故事的軸心一定在職場；2.故事一定發(fā)生在初入職場、或轉(zhuǎn)型新崗位新環(huán)境時。所以，離開“職場內(nèi)容”便屬跑題，離開“初、新”重點(diǎn)便屬偏題。</p><p class="ql-block"><br></p> <p class="ql-block"> 如《話務(wù)員充話費(fèi)》一文：</p><p class="ql-block"> 此文立意深刻。話務(wù)員的兩段婚姻都是以金錢為底色的，在前15年的婚姻生活中，他沒有尊嚴(yán)，沒有自我，就是富婆的一個玩物而已，可憐！后一段婚姻，他看似家庭的主宰，實(shí)際上不過是妻子岳父岳母眼中的搖錢樹，蒙騙、算計(jì)代替了親情愛情，可悲！作品警示人們將婚姻當(dāng)成交易絕無幸?？裳?。</p><p class="ql-block"> 多好的一篇文章！可惜，軸心在家庭婚姻上，跑題了。</p><p class="ql-block"> 同樣表現(xiàn)愛情，《職場沉浮記》就扣住了“職場”“初、新”這一主軸：首先是“我”為了母親而回家鄉(xiāng)，然后是為了愛人而赴遠(yuǎn)方，最終是為了孩子而重新起航。心中有愛，職場不敗。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"><br></p> <p class="ql-block"> 再比如《辦公室的鑰匙》，文章采用探照燈式講述，通過幾個高度集中的場景，在讀者的感知中切開一個小口，把作者自己的感受放進(jìn)去：一把鑰匙，一個抽屜，道盡職場玄機(jī)，人性百態(tài)。這種情緒與讀者產(chǎn)生強(qiáng)烈共鳴。</p><p class="ql-block"> 可惜，它忽略了“初”“新”，偏題了。</p><p class="ql-block"> 我也試寫了一篇征文，為了避免跑題、偏題，一開始，就用<b>題記</b>把文章的重點(diǎn)鉚定：</p><p class="ql-block"> “從業(yè)伊始，總有那么一刻，讓我們眼前一亮。從此，便一點(diǎn)點(diǎn)成長起來?！?lt;/p><p class="ql-block"> 三十一個字中暗示四個原則：1.要扣住主題（職場、初入）；2.內(nèi)容需有曲折（在昏暗中摸索）；3.情節(jié)要有柳暗花明時刻（眼前一亮）；4.需有點(diǎn)明亮光意義重大的議論（促我成長）。有了這個框架，就不容易偏題跑題了。</p><p class="ql-block"> 所以，對于征文來說，審題特別重要：心中有“東”，筆下有功。</p>