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癡呆看護(hù)者的如何緩解壓力

<h3>  9月21日被世界衛(wèi)生組織定位“世界老年癡呆日”,據(jù)悉我國老年癡呆患者有500萬人之多,占世界總病例數(shù)的四分之一,而且中國已步入老齡化社會(huì),癡呆患病率隨著年齡的升高呈顯著增長(zhǎng)趨勢(shì),75歲以上達(dá)8.26%,80歲以上高達(dá)11.4%。每年基本保持30萬新發(fā)病例的增長(zhǎng)速度。</h3><h3> 當(dāng)今社會(huì)非常重視癡呆患者的晚期生活走向,各種各樣的照料機(jī)構(gòu)應(yīng)運(yùn)而生。隨之增長(zhǎng)迅速看護(hù)者們的數(shù)目。她們的文化水平高低不一。經(jīng)調(diào)查這些照顧者的主要來源,為兩方面,一為配偶及子女,我們一般稱之為家屬。二為主要年齡在50到70歲中老年婦女,我們一般稱之為保姆。那么在照顧過程中,看護(hù)者們,又將面臨哪些問題呢?</h3><h3> </h3> <h3>  寫這篇文章之前我在臨床保姆及家屬們當(dāng)中做了大量的采訪收集到的信息表中主要出現(xiàn)以下問題:</h3><h3> 1、家屬們對(duì)患者的病情不接受,在照顧過程中自己出現(xiàn)失眠、脾氣煩躁、易怒等情況;以及對(duì)未來自己是否會(huì)患此病的擔(dān)憂。2、家屬們存在一定的經(jīng)濟(jì)壓力。3、患者的不配合吵鬧、病情的不確定性,使在看護(hù)過程中的保姆失眠,間接引起煩躁、易怒、對(duì)患者出現(xiàn)缺乏耐心等情況。4、24小時(shí)看護(hù)丟失了太多個(gè)人的時(shí)間,長(zhǎng)期、重復(fù)、沒有良好預(yù)后期望的使之在工作中喪失積極性。5、保姆接受來自家屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)保管理公司等多方面的管理壓力。</h3> <h3>  如何緩解壓力,我們可以做到以下幾種:最最重要的一點(diǎn),就是我們要給看護(hù)者們尊重與理解及包容。如何給予尊重理解包容,這是一門很深?yuàn)W的行為藝術(shù),我們一直都在行動(dòng)中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中實(shí)踐,在實(shí)踐中改進(jìn)。</h3> <h3>  合理安排時(shí)間,每天定時(shí)給看護(hù)者們調(diào)配出半個(gè)小時(shí)到一個(gè)小時(shí)的自由活動(dòng)時(shí)間。可以使用隔壁病房看護(hù),暫時(shí)代班的制度,這樣不僅可以促進(jìn)看護(hù)者們心情愉悅,也可以間接的提高看護(hù)者們的工作效率。</h3> <h3>  每天定時(shí)安排病房?jī)?nèi)適宜老人的保健操活動(dòng),鼓勵(lì)看護(hù)者們與病人一起參加,這樣不僅可以有利于延緩癡呆患者的衰退,更可以豐富大家病房的生活,可以促進(jìn)看護(hù)者與患者之間的互動(dòng),建立更加牢固的情感紐帶。</h3> <h3>  建立固定的交流平臺(tái),管理者或家屬以平等的心態(tài)去傾聽看護(hù)者們的訴說,請(qǐng)他們說出來,與之談一談,有看護(hù)過程中的問題提出來大家一起想辦法解決。沒問題聊聊心得、家庭、子女等話題。有了真心的關(guān)懷,溫柔的語言,這樣他們不會(huì)感到孤獨(dú)與無助。包容看護(hù)者的一些陋習(xí),通過各種溫和的教育方式或者身體力行的行為方式,告訴他們?nèi)绾胃舆m合患者里看護(hù)者們的自我保護(hù)。</h3> <h3>  將各種各樣的健康教育資料口頭化、方言化。以最普通的方式,最直接的方法告訴看護(hù)者們,他們多知道一點(diǎn),這樣自己在照顧患者的過程中就會(huì)更加自信。</h3>