<h3> 2019年6月12日，郭振海行長到行政服務大廳進行了檢查指導，全面了解了目前行政服務大廳基本運行狀況后，對窗口工作人員的服務面貌、業(yè)務窗口整合提出了相關(guān)要求和建議，詢問了五個入駐部門在對外服務方面存在的實際困難，并就改善工作環(huán)境等方面當場委托辦公室督促相關(guān)部門及時落實。提出行政服務大廳作為人民銀行對外服務的窗口，必須體現(xiàn)人民銀行工作人員飽滿的工作熱情、過硬的職業(yè)素質(zhì)、優(yōu)良的精神面貌。</h3> <h3> 之后，郭振海行長到營業(yè)部聽取了營業(yè)部2019年1-5月份工作開展情況匯報，翻閱了營業(yè)部支部筆記、黨風廉政建設筆記、處務會筆記詳細了解了各項工作具體開展現(xiàn)狀。</h3> <h3></h3><h3> 通過檢查，郭振海行長對營業(yè)部近年工作開展情況給予了肯定，對營業(yè)部當前面臨的困難將督促相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決。最后，對下一步加強部門管理，提高履職水平提出了具體要求：一是將穩(wěn)定作為一切工作的核心，加強干部管理和教育，抓人的管理、抓制度的落實；二是把握營業(yè)部核心工作，確保會計核算工作的質(zhì)量和效率；三是繼續(xù)抓好黨建和黨風廉政建設工作，做到與業(yè)務工作同部署、同落實；四是進一步鞏固文明創(chuàng)建成果，加強與相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)，制定新的創(chuàng)建目標；五是密切關(guān)注工作人員思想動態(tài)，采取多種方式鞏固主流思想意識，并強調(diào)一定要關(guān)心干部職工的實際困難，讓干部職工體會到組織的溫暖，找到歸屬感。</h3>