<h3>為了充分發(fā)揮教職工代表大會的職能作用，讓教職工積極參與到學校管理中，促進學校工作全面發(fā)展。2019年12月12日，九渡中心小學在多媒體教室召開2019—2020學年教職工代表大會。本次大會應到代表38人，實到38人。會議由工會主席肖敏生同志主持。</h3> <h3>在雄壯的國歌聲中，九渡中心小學2019—2020學年教職工代表大會開幕！全體參會代表奏唱《中華人民共和國國歌》。</h3> <h3>會議伊始，楊麗兵校長作上學年的學校工作報告。楊校長在報告中系統(tǒng)回顧了一學年來學校各方面工作所取得的成績，并給學校的整體發(fā)展明確提出了今后的工作思路和各個方面的具體努力目標。</h3> <h3>學校財務人員曾勝飛同志作《學校財務工作報告》。報告中全面客觀地分析了學校財務收支的基本情況，讓教師代表了解學校財務運行情況。并對學校相關(guān)配套設施的建設進展情況進行了通報。最后對今后財務工作提出了新的要求和希望！</h3> <h3>工會主席肖敏生同志作《工會工作報告》，表示工會組織始終把教職工的工作、生活、家庭等切身利益放在重要的位置，急教職工之所急，想教職工之所想，滿腔熱情地解決教職工在學習、生活、工作中的困難，切實搞好送溫暖工作。</h3> <h3>黃期國副校長解讀：《九渡中心小學關(guān)于對各村小實施“三項評估”的管理方案》和《九渡中心小學2019—2020學年公用經(jīng)費激勵方案》，并就各教師提出的建議進行了逐條答復。</h3> <h3>劉愛萍副校長解讀：《九渡中心小學2019—2020學年績效工資考核分配實施方案》和《九渡中心小學2019—2020學年教師評優(yōu)方案》，基于“優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬、多勞多得”的原則上，對各位教師提出的建議也作了一一答復。</h3> <h3>蘭華金副校長解讀：《正平鎮(zhèn)九渡中心小學教師崗位競聘工作方案》和《九渡中心小學年度考核評優(yōu)辦法》，并對各位教師提出的建議進行答復，作了一個明確的匯報。</h3> <h3>肖敏生主席解讀：《九渡中心小學師德師風評優(yōu)方案》和《九渡中心小學教師考勤制度》，并對各教師關(guān)于這兩個方案提出的建議作了詳細回復。</h3> <h3>參會代表分四組熱情高漲地討論新學年制定的這些方案，再次提出新的建議。</h3> <h3>肖敏生主席致閉幕詞，他指出，萬乘之業(yè)匯眾志乃興。學校近幾年的辦學歷程也清楚說明，教師是發(fā)展的核心動力，民主理校的關(guān)鍵就是依靠教職工辦學，只有我們每一個人都上下一心，我們的學校才會乘風破浪，科學發(fā)展！</h3> <h3>奏《國際歌》，大會圓滿閉幕！</h3> <h3>本次教代會的召開，調(diào)動了廣大教師參與學校管理的熱情，增強了主人翁的意識，增加了學校工作的透明度，促進了學校工作民主化管理的進程。</h3>