<p> 疫情期間，學(xué)校暫緩開(kāi)學(xué)。許多家庭父母雙方都要上班，孩子無(wú)人照顧，只能留一方在家陪伴孩子。針對(duì)這樣的情況，杭州市政府出臺(tái)了相關(guān)政策補(bǔ)助，請(qǐng)家長(zhǎng)們仔細(xì)查閱！</p> <p> 根據(jù)《中共杭州市委 杭州市人民政府關(guān)于嚴(yán)格做好疫情防控幫助企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的若干政策》文件精神，引導(dǎo)解決雙職工家庭“看護(hù)難”政策兌現(xiàn)工作已于3月13日正式在親清在線平臺(tái)（https://qinqing.hangzhou.gov.cn)上線，符合條件的家長(zhǎng)所在企業(yè)可以在線進(jìn)行申報(bào)。</p> 申請(qǐng)條件 <p>1.夫妻雙方均在杭州市注冊(cè)登記并依法納稅的非公企業(yè)（不含個(gè)體工商戶）工作，并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；</p><p>2.子女在我市小學(xué)、幼兒園就讀，開(kāi)學(xué)前家中確無(wú)人照料；</p><p>3.夫妻雙方所在企業(yè)均在全市小學(xué)、幼兒園正式開(kāi)學(xué)一周前復(fù)工；且企業(yè)復(fù)工后，夫妻一方帶薪居家看護(hù)孩子一周以上；</p><p>4.企業(yè)與帶薪居家看護(hù)孩子的員工處于合同期內(nèi)。</p> 補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn) <p> 補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為每人一次性500元，多名子女家庭按一名子女補(bǔ)助。</p><p><br></p> 政策問(wèn)答 <p>問(wèn)：帶薪居家看護(hù)的員工及配偶需在什么企業(yè)工作？</p><p>答：帶薪居家看護(hù)的員工及配偶都需在杭州市非公企業(yè)工作，不包括個(gè)體工商戶。</p><p><br></p><p>問(wèn)：帶薪居家看護(hù)孩子的補(bǔ)助由誰(shuí)申請(qǐng)？</p><p>答：由帶薪居家看護(hù)孩子的一方家長(zhǎng)所在企業(yè)申請(qǐng)補(bǔ)助，一個(gè)小孩只能申請(qǐng)一次。</p><p><br></p><p>問(wèn)：如果符合條件，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)是多少？補(bǔ)助給誰(shuí)？</p><p>答：按帶薪居家看護(hù)的員工每人一次性500元標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)助給員工所在企業(yè)（多名子女家庭按一名子女補(bǔ)助）。</p><p><br></p><p>問(wèn)：看護(hù)孩子的一方是單親家庭是否可以申請(qǐng)補(bǔ)助？</p><p>答：視同符合條件，其所在企業(yè)可以申請(qǐng)補(bǔ)助。</p><p><br></p><p>問(wèn)：看護(hù)孩子的離異家庭如何申請(qǐng)補(bǔ)助？</p><p>答：由判定撫養(yǎng)子女的一方所在企業(yè)申請(qǐng)補(bǔ)助。</p><p><br></p><p>問(wèn)：符合條件的勞務(wù)派遣人員如何申請(qǐng)？</p><p>答：符合條件的勞務(wù)派遣人員由勞務(wù)派遣企業(yè)申請(qǐng)。</p><p><br></p><p>問(wèn)：帶薪居家看護(hù)的小孩需要在什么學(xué)段？</p><p>答：帶薪居家看護(hù)的孩子需為杭州市小學(xué)及幼兒園學(xué)生，并具有學(xué)籍。</p> <p><span style="font-size: 20px;"> 符合條件的家長(zhǎng)們趕緊向所在企業(yè)申請(qǐng)哦～</span></p><p><br></p>