<p> 2020年5月7日晚，為進一步加強青年員工交流，傾聽青年員工心聲，彰顯孝南支行青年員工積極向上的精神風(fēng)貌，孝南支行成功舉辦了“揚青春激情，展真我風(fēng)采”2020年度五四青年節(jié)座談會。孝南支行總支成員、二級經(jīng)理、各部門負(fù)責(zé)人、二級支行行長和全體青年員工參加會議。</p> <p> 一<b>、團隊改選，強基固本。</b>會上，宣讀了《關(guān)于中國共青團孝南支行支部委員會改選情況的通知》（工銀孝南發(fā)【2020】7號），宣布了新一屆青年團支部團隊組成及成員，通過選優(yōu)配強，進一步發(fā)揮團支部青年戰(zhàn)斗堡壘作用。</p> <p> 二<b>、互相交流，共同進步。</b>會上不同專業(yè)領(lǐng)域的七位小伙伴進行了經(jīng)驗分享，首先是團支部書記余堅從善思、留心、勤寫、時效四個方面分享了網(wǎng)訊寫作技巧。</p> <p> 擁軍支行行長助理周芮，用通俗的語言通過產(chǎn)品、客戶分類、客戶心理及團隊合作講述了保險營銷心得。</p> <p> 支行營業(yè)室客服經(jīng)理葉倩，交流了如何通過優(yōu)化流程、微信建群和全員協(xié)作來提升企業(yè)手機銀行動戶率。</p> <p> 公司客戶經(jīng)理張順雨，分享了業(yè)務(wù)發(fā)展、風(fēng)險防控以及客戶服務(wù)之間相輔相成的關(guān)系，加強學(xué)習(xí)擺脫固有思維才能不斷創(chuàng)新。</p> <p> 支行營業(yè)室客服經(jīng)理高航，在2019年度獲得省行優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進個人，他用幽默風(fēng)趣的語言分享了將服務(wù)客戶過程中的難點、痛點視作游戲關(guān)卡，保持良好的心態(tài)才能順利通關(guān)。</p> <p> 學(xué)院支行客服經(jīng)理陳琮，分享了學(xué)院團隊在商戶拓展上的恒心和毅力，發(fā)揚工匠精神風(fēng)雨無阻的攜帶智能設(shè)備掃街拓戶，得到了客戶口口相傳的好口碑。</p> <p> 黃陂路支行客服經(jīng)理何鑫鑫，分享了在餐飲云平臺上線過程中為客戶設(shè)計個性化平臺頁面的心得體會，呼吁青年員工順應(yīng)時代潮流，積極開拓創(chuàng)新。</p> <p> 三<b>、才藝比拼，展現(xiàn)風(fēng)采。</b>此次會議創(chuàng)新開展了五四作品朗誦評選“選出你心中最佳作品”活動，播放朗誦并開展了三輪角逐激烈的手機微信小程序投票，由全體參會人員共同評選出優(yōu)秀朗誦作品7個，現(xiàn)場對獲獎人員進行了表彰，彰顯了青年員工風(fēng)采的同時，進一步激發(fā)了青年員工比學(xué)趕超的競賽意識和進取精神。</p> <p> 四<b>、諄諄教誨，寄語希望</b></p><p> 座談會上，孝南支行綜合辦公室主任闕濤就青年員工網(wǎng)訊寫作進行了精湛點評分享。</p> <p> 孝南支行行長助理兼擁軍支行負(fù)責(zé)人陳琦以自己個人成長經(jīng)歷分享，一是打鐵還需自身硬，如何在自己做好工作的同時帶動團隊形成合力；二是將上級行的任務(wù)目標(biāo)轉(zhuǎn)換為團隊具體落地的措施，發(fā)揮機制引領(lǐng)的魅力。三是堅持讀書、運動和保持好心態(tài)的習(xí)慣，積極傳播正能量。</p> <p> 孝南支行副行長周煒傳達了4月30日總行召開的青年員工座談會議精神，并指出：時代對青年員工賦予了新的使命，也提出了新的要求，新時代的工行青年要以先進為榜樣，把自己的理想建立在工行發(fā)展的基礎(chǔ)上，在奉獻中成就工行發(fā)展的夢想和職業(yè)發(fā)展的理想，為加快孝南支行轉(zhuǎn)型發(fā)展和改革創(chuàng)新作出更大貢獻。</p> <p> 孝南支行汪行長肯定了青年員工為支行發(fā)展付出的努力和取得的收獲，勉勵大家：1、多讀書、勤學(xué)習(xí)；2 、多動腦、勤思考；3、多動筆、勤總結(jié)；4、多創(chuàng)新、勤實踐；希望青年員工以準(zhǔn)確的定位、明確的目標(biāo)、清晰的認(rèn)知、堅定的信念、勇敢的奔跑，揚青春激情，展真我風(fēng)采，積極迎接應(yīng)對新的挑戰(zhàn)，推動支行各項工作取得新成效，獲得新發(fā)展，再上新臺階！</p> <p> “以夢為馬，不負(fù)韶華”，會議最后全體參會人員在五四青年節(jié)主題畫布墻上簽名，留下了美好的紀(jì)念。</p>