<p>編者按：杰瑞·格雷（Jerry Grey）是一位長期生活在中國的澳大利亞人，他經(jīng)常撰寫關(guān)于中美關(guān)系的文章，通過自己的親身觀察來向西方讀者介紹一個真實的中國。這是我們編譯的他的第六篇文章，這一次，杰瑞通過荷蘭心理學(xué)家吉爾特·霍夫斯泰德的文化維度理論，來分析中國人和美國人的文化異同，并希望兩種文化之間能夠換位思考，互相理解。</p><p><br></p><p>當(dāng)西方政客和媒體談到中國的時候，似乎總是把中國政府和人民對立起來，認(rèn)為中國人需要更多自由。但他們錯了，中國人完全可以在不受政府干預(yù)和控制下自由地生活，不用因為社會治安而每天提心吊膽。而中國人也非常不明白，為什么美國人要攜帶槍支；更不能理解，為什么美國這個世界上最富裕的國家，還有近400萬無家可歸者和開著好車，卻排著長隊領(lǐng)取慈善食品的人。</p><p><br></p><p>中國人和美國人之間，其實有很多東西是很難互相理解的。</p><p><br></p><p>文化和民族認(rèn)同，造成了人們在思維、行為和生活方式上的差異。荷蘭心理學(xué)家吉爾特·霍夫斯泰德（Geert Hofstede）提出了文化維度理論（Hofstede's cultural dimensions theory），他認(rèn)為文化是在一個環(huán)境下人們共同擁有的心理程序，能將一群人與其他人區(qū)分開來。如果用文化維度的框架來分析中國人和美國人的異同，那么我們可以從權(quán)力距離（Power Distance）、個人主義（Individualism）、男性化（Masculinity）、不確定性規(guī)避（Uncertainty Avoidance）、長期導(dǎo)向（Long Term Orientation）和放任與約束（Indulgence）這6個維度來進(jìn)行分析：</p><p><br></p><p><br></p><p>數(shù)據(jù)來自于www.hofstede-insights.com</p><p><br></p><p>首先說一下"男性化"維度。這個與性別無關(guān)，主要是用來描述工作生活方式的。在男性化方面得分越高，越說明這個社會充滿競爭。中美兩國在這個維度上得分接近，說明兩國人民都雄心勃勃，為實現(xiàn)目標(biāo)而努力。</p><p><br></p><p>"權(quán)力距離"與人們在等級制度中如何看待自己有關(guān)，不僅是在工作中，也包括在生活中。得分越高，說明人們尊重權(quán)威，服從指揮。美國這方面的得分比中國低得多，就好像一個有叛逆青少年的家庭，孩子不太遵從父母的教導(dǎo)。這次的新冠肺炎疫情就是一個很好的證明，中國政府要求人們戴好口罩減少出行，中國人就這么做了；但美國就不一樣了，疫情已經(jīng)暴發(fā)好幾個月了，社會還在爭論要不要戴口罩，人們不按照政府要求的去做，即使政府的要求被證明是正確的。</p><p><br></p><p>相關(guān)聯(lián)的，就是"個人主義"維度。中國在這方面的得分很低，只有20分，而美國有91分。中國人愿意共同努力，克服難題；美國人更愿意通過個人奮斗來實現(xiàn)目標(biāo)，不愿意尋求外界幫助。這個維度還有重要的一點是，對中國人來說，外國人說自己國家的壞話，就相當(dāng)于侮辱了所有的中國人。這對于信仰個人主義的美國人來說，是很難理解的，這也是中國人和美國人經(jīng)常在網(wǎng)絡(luò)上唇槍舌戰(zhàn)的原因之一。</p><p><br></p><p>"不確定性規(guī)避"與人們對未來的安全感有關(guān)?；乇艹潭雀叩奈幕趹?yīng)對危機時喜歡采取保守穩(wěn)妥的措施，反之，則更加實用主義，容許各種不同的主張同時存在。這個維度上兩國得分都比較低，說明兩個民族都是善于變通。但這個維度我們應(yīng)該在一年之后在來看一看，因為根據(jù)最新的民意調(diào)查，中國人認(rèn)為自己的政府在應(yīng)對新冠肺炎疫情中表現(xiàn)優(yōu)異，政府支持率超過了90%；而美國人對美國政府的支持率低于50%。</p><p><br></p><p>在"長期導(dǎo)向"上，中國人得分遠(yuǎn)超美國。這一維度表明的是一個民族對長遠(yuǎn)利益和近期利益的價值觀，具有長期導(dǎo)向的文化和社會主要面向未來，較注重對未來的考慮。在個人層面上，中國人會為子女規(guī)劃未來，為教育、住房、汽車和醫(yī)療來進(jìn)行儲蓄；而美國人喜歡超前消費，透支信用卡。到了國家層面，中國政府善于做長期規(guī)劃，比如"五年計劃"，中國的發(fā)展，很大程度上得益于這種長期規(guī)劃。但美國很缺乏這種規(guī)劃。</p><p><br></p><p>最后一個維度是"放任與約束"，指的社會對人基本需求與享受生活放任欲望的允許程度。中美之間存在著巨大差異，中國人將"吃苦耐勞"視作優(yōu)秀的品質(zhì)，美國人則更看重回報和個人享受。所以，西方的公司往往需要快速實現(xiàn)價值，獲得盈利，但這一情況在中國并不明顯。這也可能就是為什么中國對公路、鐵路和港口進(jìn)行了如此巨大的基礎(chǔ)設(shè)施投資的原因。美國的許多道路和橋梁年久失修，在基礎(chǔ)設(shè)施方面的投資很少，因為人們更愿意獲得短期收益。</p><p><br></p><p>在很多方面，中國人和美國人是不同的。不過無論你來自哪里，當(dāng)一個來自不同文化的人做了一件讓你認(rèn)為非常奇怪的事情時，千萬不要生氣，也不要急于去改變他，要試著去理解。在英語中有一句諺語：你永遠(yuǎn)無法真正了解一個人，<span style="color: rgb(51, 51, 51);">除非你穿在他們的鞋子走一英里。也就是說，要學(xué)會換位思考。</span></p>