<p> 芳林新葉催陳葉,流水后波推前波,2020年11月下旬,我校喜迎25名青年教師入職。為使新入職教師熟悉環(huán)境,盡快適應(yīng)新的工作崗位,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)精心籌劃、教科處牽頭協(xié)調(diào),按照我校青藍(lán)工程培訓(xùn)制度,對(duì)新教師進(jìn)行了為期三周的崗前培訓(xùn)。</p> <p> 李凱副校長(zhǎng)代表學(xué)校對(duì)廣大新教師表示歡迎,他介紹了峰峰一中的精神文化體系、基本情況和辦學(xué)特色,并希望廣大新教師腳踏實(shí)地、追求卓越、正己修身、開拓創(chuàng)新。</p> <p> 教科處孫利敏主任介紹了培訓(xùn)工作的總體安排。</p> <p> 本期新教師入職崗前培訓(xùn)分為兩個(gè)階段。</p> 第一階段——培訓(xùn) <p> 第一階段為集中培訓(xùn),分別邀請(qǐng)教務(wù)處、教科處、政教處、生教處等職能部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行了系列培訓(xùn)活動(dòng)。</p> <p> 教務(wù)處陳瑞燕主任進(jìn)行了“教學(xué)常規(guī)及精彩課堂”講座。</p> <p> 教科處孫利敏主任進(jìn)行了“教師如何進(jìn)行說、講、聽、評(píng)課及教學(xué)反思”培訓(xùn),規(guī)范和統(tǒng)一了新進(jìn)教師的教學(xué)行為。</p> <p> 政教處楊寶林主任進(jìn)行了班級(jí)管理及班主任工作培訓(xùn)。</p> <p> 生教處李國慶主任進(jìn)行了宿舍管理及規(guī)范講座,鼓勵(lì)新入職教師在實(shí)踐中多探索,培養(yǎng)敏銳的觀察力,睿智的應(yīng)變能力,在工作中做到防范于未然。</p> 第二階段——實(shí)踐 <p> 第二階段為實(shí)踐體驗(yàn),結(jié)合各級(jí)部主任,安排了聽評(píng)課、教研、一對(duì)一班早操體驗(yàn)活動(dòng),并組織了板書比賽、說課比賽等培訓(xùn)考核。</p> <p>新教師聽評(píng)課活動(dòng)</p> <p>早操體驗(yàn)活動(dòng)</p> <p>板書比賽</p> <p>說課比賽</p> 青年教師感悟 <p> 本次入職培訓(xùn)兼顧理論學(xué)習(xí)、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)和個(gè)人職業(yè)能力測(cè)試,既有集中培訓(xùn),也有實(shí)踐體驗(yàn),幫助新教師快速實(shí)現(xiàn)了角色轉(zhuǎn)變,為他們了解學(xué)校、勝任工作、規(guī)劃未來起到了積極作用。老師們有話說:</p> 我們的新教師上崗了來認(rèn)識(shí)他們吧 <p> 參加培訓(xùn)的新入職教師表示將以這次培訓(xùn)作為新起點(diǎn),快速融入到新的工作崗位中,為我校的教育工作貢獻(xiàn)自己的力量。</p>