時(shí)光飛逝，滿載奮斗與收獲的一個(gè)學(xué)期悄然過(guò)去。2021年是觀山湖區(qū)華潤(rùn)中學(xué)建校的第二年，為實(shí)現(xiàn) “創(chuàng)建公辦品牌初中”這一目標(biāo)，圍繞“雙減”政策，我校在區(qū)教育局的關(guān)心和貴陽(yáng)三中教育集團(tuán)的大力支持下，在全體華潤(rùn)中學(xué)教職工的辛勤努力下，通過(guò)完善師資配備、開(kāi)發(fā)校本課程、嚴(yán)格落實(shí)“雙減”政策、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理、規(guī)范化的進(jìn)行教師培訓(xùn)等一系列措施，進(jìn)一步促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展、教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)和學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展。<br> 穿越光陰的隧道，總有一些時(shí)刻讓我們怦然心動(dòng)。 <h1> *儀式感十足的開(kāi)學(xué)*</h1> 2021年8月，剛滿周歲的華潤(rùn)中學(xué)又迎來(lái)了初一153名新生，略顯冷清的校園開(kāi)始熱鬧起來(lái)。 <h1> *優(yōu)秀的教師團(tuán)隊(duì)*<br><br> 2021年，我校引進(jìn)優(yōu)秀數(shù)學(xué)高級(jí)教師1名、選調(diào)優(yōu)秀青年數(shù)學(xué)教師1名、公開(kāi)招考英語(yǔ)教師和道德與法治教師各1名、引進(jìn)公費(fèi)師范生2名（體育和信息技術(shù)各1名），加上原有的優(yōu)秀師資班底，形成了科目齊全、年齡結(jié)構(gòu)合理、教風(fēng)優(yōu)良、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的教師團(tuán)隊(duì)。</h1> <br> <h1> *校本課程*</h1> 本學(xué)期，在開(kāi)足、開(kāi)齊國(guó)家課程和地方課程的基礎(chǔ)上，我校依托本校的師資和教育資源并結(jié)合外聘專(zhuān)家的方式，開(kāi)發(fā)了攝影、美術(shù)、籃球、足球、創(chuàng)客、舞蹈、合唱、數(shù)學(xué)啟航等8門(mén)校本課程。通過(guò)“校本課程雙選會(huì)”選課后，每一個(gè)學(xué)生都能在每周五下午的校本課程時(shí)間學(xué)習(xí)自己感興趣的內(nèi)容，掌握一技之長(zhǎng)。 <h1> *豐富的教學(xué)活動(dòng)*</h1><br> 本學(xué)期，華潤(rùn)中學(xué)嚴(yán)格落實(shí)“雙減”政策，堅(jiān)持“立德樹(shù)人”的教育思想，細(xì)化“五項(xiàng)管理”，提升課堂效率，利用晚自習(xí)“一對(duì)一”開(kāi)展培優(yōu)輔差。全校教師統(tǒng)一了“能在課堂上完成學(xué)習(xí)任務(wù)，絕不留到課后；能利用晚自習(xí)完成的書(shū)面作業(yè)，絕不帶回家”這一思想，切實(shí)減輕學(xué)生的學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)，既做到了“減負(fù)”，又做到了“增效”！<br>各科教師在高效完成本學(xué)科教學(xué)任務(wù)的同時(shí)，寓教于樂(lè)，開(kāi)展了形式多樣的學(xué)科活動(dòng)，激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情和求知欲，體會(huì)到了“學(xué)以致用”的成就。 <h1> *教師隊(duì)伍的建設(shè)*</h1> 加強(qiáng)教師隊(duì)伍的建設(shè)，多方面著力提升教師的業(yè)務(wù)能力是保證學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的首要工作。<br>1、抓好教學(xué)常規(guī)，堅(jiān)持不懈地把教學(xué)常規(guī)工作抓細(xì)抓實(shí)，一是加強(qiáng)備課檢查。查教師的備課是不是符合教改理念，是不是符合新課程標(biāo)準(zhǔn)，以查促改，以查促教；二是重視聽(tīng)課評(píng)課。實(shí)行推門(mén)入班聽(tīng)課制度，聽(tīng)完課后進(jìn)行互評(píng)和自評(píng)，切實(shí)提高課堂效率。三是抓好作業(yè)管理。教師布置的每一份作業(yè)，必須親自提前做一遍。杜絕重復(fù)性、機(jī)械性、不符合學(xué)情的低效作業(yè)。布置的每一份作業(yè)都要做到全批全改，共性的問(wèn)題要在課堂上進(jìn)行集中解決，個(gè)性的問(wèn)題要進(jìn)行單獨(dú)輔導(dǎo)。減負(fù)不減質(zhì)，使作業(yè)真正到鞏固和提高的目的。<br>2、給每一位新入職的教師配備一名經(jīng)驗(yàn)豐富的骨干教師做“導(dǎo)師”，從備課、課堂教學(xué)、課堂管理、作業(yè)布置與批改、命題等進(jìn)行全方位的指導(dǎo)，幫助新教師迅速的成長(zhǎng)。<br>3、通過(guò)形式多樣的教研活動(dòng)讓全體教師不斷學(xué)習(xí)新的教育理念，掌握更先進(jìn)的教學(xué)方法，不斷提升業(yè)務(wù)能力。 <h1> *教學(xué)成績(jī)斐然*<br><br></h1><h3> 華潤(rùn)中學(xué)在2020-2021學(xué)年的兩次統(tǒng)考中，都榮獲了全區(qū)唯一的“教學(xué)質(zhì)量特優(yōu)獎(jiǎng)”。本學(xué)期，在“雙減”政策的要求下，雖然沒(méi)有進(jìn)行區(qū)域性的統(tǒng)一考試。但是，學(xué)校采用多樣化的評(píng)價(jià)方式對(duì)學(xué)生進(jìn)行評(píng)估。通過(guò)評(píng)估數(shù)據(jù)欣慰的發(fā)現(xiàn)，華潤(rùn)學(xué)子的學(xué)習(xí)成績(jī)和綜合素質(zhì)有了進(jìn)一步的提升，我們相信，未來(lái)可期。在全校師生的共同努力下，華潤(rùn)中學(xué)一定會(huì)取得令人矚目的成績(jī)，不負(fù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和社會(huì)的信任。</h3>