建華區(qū)召開全區(qū)年輕干部培養(yǎng)工作會議

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<p class="ql-block">　　3月8日上午，建華區(qū)召開全區(qū)年輕干部培養(yǎng)工作會議，會上下發(fā)《關(guān)于進一步提高年輕干部能力素質(zhì)的實施意見》及《建華區(qū)年輕干部培養(yǎng)任務(wù)分解表》，區(qū)委常委、組織部部長曹穎出席會議并講話。</p> <p class="ql-block">　　建華區(qū)2022年年輕干部培養(yǎng)工作計劃從五大方面16項內(nèi)容著手，全面提升年輕干部綜合素質(zhì)。會議強調(diào)，一是要提高站位，統(tǒng)一思想，充分認識開展年輕干部培養(yǎng)重要性。準確把握當(dāng)前我區(qū)干部隊伍建設(shè)所面臨的階段性特征，找準年輕干部培養(yǎng)的方位坐標(biāo)，不斷完善我區(qū)干部隊伍的梯隊建設(shè)。二是要突出重點，著眼長遠，切實把年輕干部培養(yǎng)成功經(jīng)驗傳承發(fā)揚好。突出政治訓(xùn)練，讓年輕干部思想過硬，政治過硬。強化基層實踐，讓年輕干部經(jīng)風(fēng)雨、見世面、壯筋骨、長才干。強化黨性鍛煉，鍛造一批作風(fēng)嚴謹，立志做大事，奮力作為、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p干部。強化關(guān)心關(guān)愛。多做正面工作，加強思想引導(dǎo)，不斷營造年輕干部培養(yǎng)的良好氛圍。三是要精心組織，明確職責(zé)，高標(biāo)準高質(zhì)量完成年輕干部培養(yǎng)各項任務(wù)。各單位各部門主要領(lǐng)導(dǎo)要高度重視，經(jīng)常關(guān)注年輕干部培養(yǎng)選拔工作，增強工作的主動性和創(chuàng)造性。要著眼未來抓年輕干部工作，把工作重點放到長期培養(yǎng)上，做好長期抓、時時抓的準備。要將年輕干部培養(yǎng)選拔工作列為年度考核的重要內(nèi)容，確保年輕干部培養(yǎng)工作落實落靠。</p>