<p class="ql-block"> 為貫徹落實“48字”工作思路，科學運用“三比三看三提高”工作方法，進一步提升網(wǎng)點運營主管、客服經(jīng)理隊伍專業(yè)技能，更好地發(fā)揮兩支隊伍在新時代全行新發(fā)展戰(zhàn)略重點的履職，根據(jù)分行技能大賽的相關要求，2022年5月11日晚，固原支行召開2022年網(wǎng)點運營主管及客服經(jīng)理技能大賽啟動儀式，啟動儀式由運行主管行長主持、運行管理部全體員工、網(wǎng)點負責人、運營主管、參賽客服經(jīng)理、所有2022年入職員工參加。</p> <p class="ql-block"> 固原支行高度重視此次技能大賽，認真做好大賽的組織工作，我行迅速成立了以主管行長為組長，運行管理部、辦公室、個金部、公司部以及各網(wǎng)點負責人為成員的技能大賽領導小組。</p><p class="ql-block"> 運行管理部做好牽頭組織工作，制定《固原支行網(wǎng)點運營主管及客服經(jīng)理技能大賽訓練方案》，辦公室做好后勤保障工作，各網(wǎng)點做好人員調整里配合工作，公司部、個金部做好專業(yè)知識培訓工作。</p> <p class="ql-block"> 根據(jù)支行運營主管及客服經(jīng)理人員實際情況，我行將由三名運營主管分別帶隊，每名運營主管在全行范圍內自選兩名客服經(jīng)理共組成三個小組，參加支行內部練兵及選拔，5月至8月為預賽階段，由我行自行組織實施，以各參賽小組為單位，根據(jù)分行競賽內容，支行運行部組織集中訓練。</p> <p class="ql-block"> 啟動儀式上，支行運行管理部經(jīng)理首先解讀《關于開展2022年寧夏分行網(wǎng)點運營主管及客服經(jīng)理技能大賽的通知》，對此次大賽時間安排、比賽形式、獎項設置、比賽主要內容進行深度講解，宣讀《固原支行網(wǎng)點運營主管及客服經(jīng)理技能大賽訓練方案》。</p> <p class="ql-block"> 其次，運行專業(yè)主管行長對此次大賽提出要求。第一，通過此次技能大賽，要在全行營造“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍，全面增強網(wǎng)點運營主管及客服經(jīng)理業(yè)務素質和服務營銷能力；第二，通過本次大賽，發(fā)現(xiàn)固原支行專業(yè)能力強、業(yè)績突出的標桿榜樣，在全行行成表率和示范作用，激勵廣大員工向榜樣看齊；第三，通過本次大賽，進一步夯實網(wǎng)點競爭力提升工作基礎，實現(xiàn)網(wǎng)點運營主管及客服經(jīng)理隊伍綜合化履職能力提升。</p> <p class="ql-block"> 我行將通過本次大賽的組織實施，營造出積極向上的良好氛圍，提升網(wǎng)點凝聚力、戰(zhàn)斗力，激發(fā)全行員工創(chuàng)先爭優(yōu)、積極進取、追求卓越的拼搏精神，達到以比賽促提升、以比賽促發(fā)展。</p>