<p class="ql-block"> 按照分行內(nèi)控合規(guī)部開展“價值提升年”的相關活動要求，6月13日下午，劉作濤行長組織開展了市北二支行反洗錢領域“警示與反思”大討論話動，以不斷強化全員的紅線意識，提升各部門和網(wǎng)點反洗錢合規(guī)管理水平。</p> <p class="ql-block"> 參與本次大討論的人員有劉作濤行長、支行黨委班子成員、各網(wǎng)點和部室主要負責人。</p> <p class="ql-block"> 劉行長首先帶領全員回顧了支行2022年反洗錢履職工作情況，并組織對反洗錢合規(guī)管理紅線的要求進行統(tǒng)一學習；隨后，各專業(yè)部室和網(wǎng)點對各自領域的洗錢風險場景案例進行了發(fā)言和討論，分享自己對反洗錢工作的心得和體會.</p> <p class="ql-block"> 各部門和網(wǎng)點主要對《商業(yè)銀行合規(guī)紅線手冊》里的典型案例進行了討論，深入細致地剖析了各個案例中的風險點，并提出要將反洗錢的各項工作要求融入到日常的業(yè)務流程當中。</p> <p class="ql-block"> 討論最后，于慧玲副行長向大家重申“價值提升年”活動開展的重要意義，希望大家能以此次“警示與反思”大討論為契機，提升業(yè)務合規(guī)水平，在全行形成“合規(guī)為本、全員有責、風險可控、穩(wěn)健高效”的合規(guī)文化氛圍；劉作濤行長也對本次大討論進行了總結，并提出2022年支行的反洗錢工作要求，要求各個部門和網(wǎng)點要經(jīng)常開展不同形式的警示教育活動，對各自部門存在的問題不斷進行反思，堅決貫徹執(zhí)行反洗錢的各項工作要求。</p>