<p class="ql-block"> 為全面深入貫徹從嚴(yán)治黨，從嚴(yán)治黨，深化合規(guī)文化建設(shè)，堅持依法合規(guī)經(jīng)營，切實提升內(nèi)控管理水平，扶余支行有序推進(jìn)《兩規(guī)兩則》活動開展。按照人力資源部要求，組織利用班后時間，對轄內(nèi)兩家網(wǎng)點開展上門送教宣講活動。</p> <p class="ql-block"> 此次宣講重點對《員工行為守則》和《員工行為禁止規(guī)定》進(jìn)行了解讀，并結(jié)合案例分析，以案為鑒，倡導(dǎo)合規(guī)經(jīng)營，增強了員工主動合規(guī)意識，引導(dǎo)員工自覺做到不破行為“底線”，不逾合規(guī)“防線”，不碰紀(jì)律“紅線”。</p> <p class="ql-block">通過問答環(huán)節(jié)加深員工對細(xì)則的理解。</p> <p class="ql-block">年輕員工在一起分享學(xué)習(xí)心得。</p> <p class="ql-block"> 通過此次宣講，使全行員工樹牢遵規(guī)守紀(jì)意識，形成合規(guī)從我做起，從現(xiàn)在做起；存敬畏，知戒懼，自覺做到不破底線，不逾紅線，不碰高壓線，夯實內(nèi)控案防管理基礎(chǔ)，為全行高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。</p>