武漢分行人力資源部黨支部開展黨的二十大精神宣講

武漢人力資源

按照武漢分行黨委統(tǒng)一部署，2023年1月19日下午，人力資源部黨支部開展黨的二十大精神宣講。該黨支部書記周靜圍繞深刻領會大會的主題和主要成果、深刻認識黨的二十大的重大意義，全面把握過去5年的工作和新時代10年的偉大變革，全面把握習近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀、方法論和貫穿其中的立場觀點方法，全面把握以中國式現(xiàn)代化全面推進中華民族偉大復興的使命任務，全面把握新時代新征程上黨和國家事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略安排和目標任務，全面把握堅定不移從嚴治黨、深入推進新時代黨的建設新的偉大工程的重大部署等方面，對黨的二十大精神作了全面宣講和深入闡釋。 　　周靜指出，黨的二十大對黨的建設、教育人才等作出戰(zhàn)略部署，這些都跟人力資源工作息息相關，為做好新時代組工工作提供了根本遵循，指明了前進方向。人力資源部作為黨員教育和管理的歸口部門，要以飽滿的政治熱情、強烈的責任擔當、高度的行動自覺，把黨的二十大精神學習領會到位、宣傳宣講到位、貫徹落實到位，切實用黨的二十大精神統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動。 　　一是在全面學習上持續(xù)下功夫。要原原本本學習黨的二十大報告，認認真真讀原著學原文悟原理，深刻領悟黨的二十大提出的新思想新論斷、作出的新部署新要求。要嚴格落實總省行黨委組織部“四個一”要求，配合黨委相關職能部門，共同做好專題學習、專題培訓、宣講宣傳等各項工作，推動黨的二十大精神進支部、進基層、進一線。 二是在全面把握上持續(xù)下功夫。要把學習黨的二十大精神作為干部教育、新員工入職培訓的必修課，督導各級基層黨組織用好“三會一課”、主題黨日、青年理論學習小組等方式，發(fā)揮好黨員干部、基層黨組織書記、共青團干部以及各方面先進典型作用，開展內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳教育活動，讓廣大干部員工聽得懂、能領會、可落實。 三是在全面落實上持續(xù)下功夫。要對標黨的二十大作出的新戰(zhàn)略、新部署，對標分行黨委對組織人事工作的新決策、新要求，對標當前專業(yè)工作中存在的不足和短板，一以貫之堅持“黨建引領、轉(zhuǎn)型創(chuàng)新”發(fā)展主線，聚焦“高質(zhì)量發(fā)展”主題，抓好黨的建設、干部選用、人才培養(yǎng)、薪酬福利、“一老一少”、自身建設等各項工作，以高質(zhì)量人力資源工作服務保障武漢分行高質(zhì)量發(fā)展。 　　會議還集中學習了習近平總書記在黨的二十屆一中全會、二十屆中央紀委二次全會上的重要講話精神，學習了武漢分行《關于加強元旦春節(jié)期間廉潔自律工作的通知》。部門負責人對全體員工進行節(jié)前廉潔提醒談話，提示要做好糾“四風”樹新風工作，確保風清氣正、文明祥和過節(jié)。 　　支部全體黨員和入黨積極分子參加學習。按照就近便利原則，人力資源部老干組在江漢路辦公大樓同步開展學習。