<p class="ql-block">——阜陽市分行開展新入行員工年度考核暨執(zhí)行經(jīng)理晉級考核工作</p> <p class="ql-block ql-indent-1">為進一步貫徹落實青年員工培養(yǎng)計劃，建立健全人才培養(yǎng)機制，增強青年員工的凝聚力和向心力，7月5日，阜陽市分行組織開展2023年度新員工實踐鍛煉考核暨執(zhí)行經(jīng)理晉級考核現(xiàn)場述職會。阜陽市分行黨委委員、副行長潘丙虎同志出席會議并發(fā)表講話，16名近三年入行的青年員工參加會議。</p> <p class="ql-block ql-indent-1">潘丙虎同志在講話中指出，新員工應(yīng)在農(nóng)發(fā)行“支農(nóng)為國，立行為民”的光榮使命下，不斷學(xué)習(xí)，努力作為，做有理想、敢擔(dān)當(dāng)、能吃苦、肯奮斗的新時代好青年，在農(nóng)發(fā)行的高質(zhì)量發(fā)展中實現(xiàn)自我價值。</p> <p class="ql-block ql-indent-1">述職會分三個環(huán)節(jié)進行：2020屆員工執(zhí)行經(jīng)理晉級述職、2021屆員工入行第二年實踐鍛煉述職、2022屆員工入行一年期實踐鍛煉述職。青年員工們以PPT的形式對過去一個階段的所學(xué)所思所悟，從工作成果、學(xué)習(xí)心得、成長感悟等多個方面進行了總結(jié)匯報，并進一步明確了下一步的努力方向，充分展示了新時代農(nóng)發(fā)行青年擔(dān)當(dāng)作為、昂揚向上的精神風(fēng)貌。市分行各部室派出代表組成評委小組，從述職內(nèi)容、語言表達(dá)和綜合印象等方面對被考核人進行評審，充分做到了公平、公正。</p> <p class="ql-block ql-indent-1">此次新員工實踐鍛煉考核暨執(zhí)行經(jīng)理晉級考核現(xiàn)場述職會，營造了以老帶新、以新促老、相互交流、共同進步的良好氛圍，青年員工在學(xué)習(xí)交流中提升了政治站位、拓寬了視野、增長了才干。下一步，阜陽市分行將繼續(xù)加快發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)優(yōu)秀人才，不斷提升員工的“團隊協(xié)作”和“單兵作戰(zhàn)”能力，為農(nóng)發(fā)行高質(zhì)量發(fā)展提供充足的人才儲備和智力支撐。</p>