<p class="ql-block"><span style="font-size:22px; color:rgb(237, 35, 8);"> 淺談離退休老科技工作者的“知識活化”</span></p><p class="ql-block"><span style="color:rgb(57, 181, 74);"> 湖南省南縣老科協(xié)副會長兼 秘書長 段南生</span></p><p class="ql-block"> 按照我國現(xiàn)行勞動制度的規(guī)定，老科技工作者男到60歲，女到55歲就要退休。實(shí)際上<span style="color:rgb(22, 126, 251);">按</span>照生理年齡和知識年齡來講，這個(gè)年齡卻正是一個(gè)人由成熟走向更成熟的階段。60多歲干事業(yè)，即有再作貢獻(xiàn)之志，又有再作貢獻(xiàn)的之能，完全可以在技術(shù)上、理論上、經(jīng)驗(yàn)上為國家富強(qiáng)作最后沖刺。所以，我認(rèn)為，離退休之后，不是船到碼頭車到站，而應(yīng)該是事業(yè)的延伸和發(fā)展新起點(diǎn)的開始。因此，研究和探討老科技工作者退下來之后的“知識活化”問題，是各級黨、政有關(guān)部門和老科協(xié)工作的重要課題。</p><p class="ql-block"> 所謂離退休老科技工作者的“知識活化”,就是不要把他們過去長期積累的知識荒廢，要使其繼續(xù)保持活力，釋放能量。其途徑，可從以下三個(gè)方面下功夫：</p><p class="ql-block"><span style="color:rgb(22, 126, 251);"> 一、提高認(rèn)識，為老科技人才的“知識活化”開辟正確航向</span></p><p class="ql-block"> 近些年來，有關(guān)部門和單位為發(fā)揮離退休老科技工作者的作用做了大量工作，也取得了一定成效，但與現(xiàn)實(shí)要求還有一定距離。主要表現(xiàn)在：一是尊重知識、尊重人才的戰(zhàn)略思想樹得不牢，強(qiáng)化宏觀調(diào)控是必要的，但不能一邊說人才緊缺，一邊又將人才閑置。到目前為止，有些人對老科技人才還缺乏深層次的認(rèn)識，尤其是有的領(lǐng)導(dǎo)還存在年齡偏見，不把老年人當(dāng)成財(cái)富而當(dāng)成包袱；二是祝愿老同志“健康長壽”的話講得比較多，而希望老同志“老有所為”的氣氛顯得不夠，沒有全面反映老科技人員的追求；三是國家有關(guān)部門對離退休科技人員作為第二次人才開發(fā)的有關(guān)方針、政策、制度和措施尚待建立和健全，導(dǎo)致“再作貢獻(xiàn)”的活動帶自發(fā)性、臨時(shí)性，沒有圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心充分發(fā)揮其專業(yè)特長。據(jù)初步摸底，我縣退下來的老科技工作者2000余人。他們離退休后，除極少數(shù)仍被原單位反聘或外去打工外，大多數(shù)在家過著悠閑生活，無法施展所長。這些同志，大都是50年代培養(yǎng)出來的知識分子，有專業(yè)知識，經(jīng)驗(yàn)豐富，且都經(jīng)過了革命的洗禮，報(bào)國之心始終不渝。他們在半個(gè)世紀(jì)風(fēng)雨征程中，為國家的科技發(fā)展、社會繁榮渡過了生命中最美好的時(shí)光。他們是科學(xué)技術(shù)的開拓者，是優(yōu)秀精神產(chǎn)品的生產(chǎn)者，是人才資源中的精華。這些同志退下來之后，十分留念自己的事業(yè)，念念不忘國家的建設(shè)，渴望能為蒸蒸日上的社會主義祖國繼續(xù)出力。啟動這支編外科技力量，合理運(yùn)用這批人才，是投入少，見效快，產(chǎn)出多，事半功倍的大好事，既為應(yīng)急之舉，也是長久之策。對此，我們要有充分認(rèn)識，加以正確導(dǎo)向，為老年科技人才的“知識活化”建立一個(gè)良好的社會空間。</p><p class="ql-block"><span style="font-size:20px; color:rgb(22, 126, 251);"> 二、修整自我，為老科技人才的“知識活化”增強(qiáng)主體意識</span></p><p class="ql-block"> 人的生存與社會有密切關(guān)系。人的基本生理需求和社會地位，多數(shù)是通過在職工作來實(shí)現(xiàn)的。老科技工作者由于離開了工作崗位，社會活動范圍相對縮小，人際關(guān)系相應(yīng)改變，生活的規(guī)律容易處于不協(xié)調(diào)狀態(tài)，以致影響心理的平衡，產(chǎn)生某種失落感。面對這種現(xiàn)實(shí)，除了各級領(lǐng)導(dǎo)要積極引導(dǎo)和關(guān)注以外，離退休老科技工作者本身也要認(rèn)真修整自我，克服自卑感，增強(qiáng)主體意識，從沉悶、寂寞的悲觀心態(tài)中解脫出來。如何修整自我？我認(rèn)為要做到三點(diǎn)：一是深刻理解江總書記為中國“退科聯(lián)”題詞的思想內(nèi)涵，增強(qiáng)主體意識。江澤民總書記關(guān)于“團(tuán)結(jié)廣大離退休科技工作者為科技進(jìn)步、經(jīng)濟(jì)繁榮、社會發(fā)展和民族振興再作貢獻(xiàn)”的題詞，既充分肯定了老科協(xié)是團(tuán)結(jié)、組織老科技工作者的最好組織形式，又充分肯定了老科技工作者在科技進(jìn)步、經(jīng)濟(jì)繁榮、社會發(fā)展和民族振興中的重大作用，更為重要的是向廣大的離退休科技工作者發(fā)出了“再作貢獻(xiàn)”的號召。要通過學(xué)習(xí)，增強(qiáng)自信心，修補(bǔ)和糾正自己的缺陷，做到“身退志不退”、“人退心不退”,為發(fā)揮余熱奠定思想基礎(chǔ)。二是培養(yǎng)對生活的新興趣，轉(zhuǎn)移離退休后的孤獨(dú)、憂郁情緒。退下來之后，要根據(jù)自己的身體狀況，適當(dāng)參加一些活動，選擇一、二項(xiàng)適用型的技術(shù)活動，培養(yǎng)自己的愛好。如書法、繪畫、攝影、園藝、烹調(diào)、文體等，借以協(xié)調(diào)生理節(jié)奏，使自己的生活豐富多彩，充滿朝氣與樂趣，從而愉快地渡過晚年。三是克服“退休無為”思想，樹立施展所長的雄心。老科技工作者過去是科技隊(duì)伍中的中堅(jiān)骨干，積累的知識有深度，盛年的“創(chuàng)業(yè)篇”已功在史冊?，F(xiàn)在，人退休了，專業(yè)知識不能退休，要繼續(xù)努力，寫好晚年“流芳篇”。我縣衛(wèi)生系統(tǒng)主任醫(yī)師胡新文同志講：“知識生不帶來，死不帶去。要在有生之年把知識獻(xiàn)給人民，獻(xiàn)給社會”。這一富有哲理的心聲，反映了一批老科技工作者報(bào)效祖國的愿望。老科協(xié)的成立，為老年人才發(fā)揮潛力創(chuàng)造了條件和機(jī)遇，老科技工作者要在這塊新天地里繼續(xù)有所作為。一方面，要主動爭做“場外指導(dǎo)”、“遞補(bǔ)隊(duì)員”或“陪練員”,搞好傳幫帶，坐下來整理科技資料，接受科技咨詢，做到優(yōu)勢互補(bǔ)；再方面，走出去，參與科技項(xiàng)目調(diào)研、攻關(guān)、開發(fā)。在施展所長的過程中，還要注意把握自己，做到想事不多事，盡職不越權(quán)，參謀不干政，幫忙不添亂，務(wù)實(shí)不空談，推車不撞車，達(dá)到“為中有樂”、“樂中有為”、“為樂結(jié)合”的最佳效果。</p><p class="ql-block"><span style="color:rgb(22, 126, 251); font-size:20px;"> 三、認(rèn)真組織，為老科技人才的“知識活化”落實(shí)科研課題</span></p><p class="ql-block"> 要充分發(fā)揮離退休老科技工作者的所長，必須要以科研課題為扭帶，認(rèn)真組織，搞好協(xié)調(diào)和指導(dǎo)。這是取得科研成果，實(shí)現(xiàn)“知識活化”的核心。在具體作法上：一是以“老科協(xié)”會員為對象，開展科研活動。我縣老科協(xié)現(xiàn)已發(fā)展會員566人，其中高級職稱89人，占15.8%,中級職稱375人，占66.2%,熱心科技工作的老領(lǐng)導(dǎo)干部和能工巧匠102人，占18%。通過老科協(xié)精心組織，這些會員都不同程度地參加了協(xié)會活動，對各條戰(zhàn)線的科技發(fā)展和各自單位的科研工作起到了一定的促進(jìn)作用。二是根據(jù)老科技人員的自身情況開展科研活動。老科技人員的優(yōu)勢不是體能而是智力。我們針對這一特點(diǎn)，分門別類，織織專長相近、情趣相同的人合作，做到心理相容、情感相通、行為相悅，形成合力，使之在輕松愉快的心態(tài)中完成任務(wù)，并取得好的效果。三是以項(xiàng)目為目標(biāo)，逐個(gè)實(shí)施。到目前為止，我縣老科協(xié)已有195人參加了62個(gè)項(xiàng)目的研究。如農(nóng)業(yè)分會將農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線的九個(gè)局級單位的第一把手均聘為名譽(yù)會長，采取逐個(gè)登門拜訪的辦法，爭取了各局主要負(fù)責(zé)人的支持、落實(shí)了“高位嫁接桔苗”、“塑料大棚花園”、“高效節(jié)煤灶”、“大棚蔬菜氣象條件分析及應(yīng)用”、“小型清污船”、“小型收割機(jī)”以及“南縣農(nóng)業(yè)突破口課題研究”等17個(gè)科研項(xiàng)目，其中有兩個(gè)項(xiàng)目在實(shí)施中，由單位行政撥付科研經(jīng)費(fèi)8萬元。這些作法，把離退休老科技工作者潛在的科技優(yōu)勢挖掘出來，服務(wù)于工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，充分顯示了老科技人才的活力。</p><p class="ql-block"> 綜上所述，“活化”離退休老科技工作者的知識，樹立尊重老年科技人才，進(jìn)而啟用老科技人才的社會風(fēng)尚，是時(shí)代的需要，歷史的使命，是高舉鄧小平理論偉大旗幟，落實(shí)十五大精神的具體表現(xiàn)。老科技人才的“知識活化"頻率越高，才智就發(fā)揮得越充分；科技知識的潛力挖掘得越深，開發(fā)的價(jià)值就越大，就越能為振興南縣經(jīng)濟(jì)，報(bào)效國家再顯身手，達(dá)到“老馬奮蹄日千里，革命征途譜新篇”的目的。</p><p class="ql-block"><span style="font-size:22px; color:rgb(237, 35, 8);"> 【注】此文1998年10月，由南縣時(shí)任縣委書記周再華批示在《南縣工作》刊登。1999年至2000年先后《中國老年報(bào)》《中國生產(chǎn)力學(xué)會)、中國老科協(xié)《今日科苑》、《華東理工大學(xué)》,(內(nèi)蒙古科技與經(jīng)濟(jì))、《湖南科協(xié)》、《湖南省老科協(xié)通訊》、《益陽日報(bào)》等十一家報(bào)刊雜志刊載，并被評為全國“軟科學(xué)實(shí)用成果”獎)。</span></p><p class="ql-block"><span style="color:rgb(57, 181, 74); font-size:22px;"> 【注】退科聯(lián)?原名中國離退休科學(xué)技術(shù)工作者聯(lián)合會，后改名為中國老科學(xué)技術(shù)工作者協(xié)會，簡稱“老科協(xié)”。</span></p> <p class="ql-block"><b style="font-size: 20px; color: rgb(237, 35, 8);">軟科學(xué)成果應(yīng)用轉(zhuǎn)發(fā)評伝證書</b></p> <p class="ql-block">知網(wǎng)閱讀 App</p><p class="ql-block">閱讀改變世界</p><p class="ql-block">打 開</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">支持設(shè)備</p><p class="ql-block"><span style="font-size:20px; color:rgb(237, 35, 8);">今日科苑2000年第02期</span></p><p class="ql-block"><span style="color:rgb(237, 35, 8);">月刊</span></p><p class="ql-block">|</p><p class="ql-block">基礎(chǔ)科學(xué)綜合</p><p class="ql-block">9.60元</p><p class="ql-block">閱讀本期</p><p class="ql-block">期刊主頁</p><p class="ql-block">發(fā)文趨勢</p><p class="ql-block">發(fā)文熱點(diǎn)</p><p class="ql-block">熱門學(xué)者</p><p class="ql-block">更多</p><p class="ql-block">刊內(nèi)搜索</p><p class="ql-block">本期目錄</p><p class="ql-block">“核彈先驅(qū)”王淦昌的隱秘生涯</p><p class="ql-block">OTC走進(jìn)生活?</p><p class="ql-block"><span style="font-size:18px; 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