<p class="ql-block" style="text-align:center;"><br></p><p class="ql-block" style="text-align:center;"><b style="font-size:22px;">?用人腐敗：腐敗之根，體制之殤</b></p><p class="ql-block" style="text-align:center;"><span style="font-size:18px;">周應春</span></p><p class="ql-block" style="text-align:center;"><br></p><p class="ql-block">腐敗如同附骨之疽，在黨政軍機關、司法政法、企事業(yè)單位等各類組織中潛滋暗長、屢禁不止。上至領導高層，下至基層末梢，腐敗無孔不入，而在各類腐敗亂象里，用人腐敗堪稱最大的腐敗，是腐敗之源、亂象之本，從根基上侵蝕組織肌體、撕裂公平正義、動搖公信根基。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">金錢腐敗侵蝕的是資財，用人腐敗摧毀的是根本。貪污受賄只是掏空公帑、損害一時一地之利，而用人失范、任人唯親、賣官鬻爵，卻是將權力崗位異化為交易籌碼，把公共事業(yè)淪為私人領地。一個崗位用錯人，可能帶壞一個系統(tǒng)；一批干部“帶病提拔”，足以污染一方生態(tài)。一些地方發(fā)生塌方式腐敗，主政者明碼標價售賣重要崗位，致使當?shù)卣紊鷳B(tài)全面惡化，工程貪腐、征地謀私、司法徇私等問題接踵而至，短短數(shù)年便牽出大量干部，地方發(fā)展與民生事業(yè)嚴重受挫?？梢?，用人腐敗不除，其他腐敗便會源源不斷、愈演愈烈。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">用人腐敗最為隱蔽，也最為致命。它常披著“集體研究”“組織考察”“工作需要”的合法外衣，在程序空轉(zhuǎn)中完成利益輸送。一句“用著順手”，一次私下授意，一場圈內(nèi)定調(diào)，便可將賢能之士拒之門外，讓投機鉆營者身居高位。有的國企負責人表面嚴守選拔程序，實則安插親信把持人事、財務、采購等關鍵環(huán)節(jié)，對外營造規(guī)范用人假象，對內(nèi)結(jié)成封閉利益鏈條，最終導致企業(yè)經(jīng)營困難、國有資產(chǎn)流失。此類腐敗不留直白贓款流水，卻結(jié)成牢不可破的利益同盟，形成“劣幣驅(qū)逐良幣”的逆向淘汰：踏實干事者寒心止步，鉆營攀附者平步青云。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">用人腐敗傳染性極強、復制性極快。一名掌權者任人唯親，便會提拔一批同類；這批人上位后再依樣畫葫蘆，培植各自小圈子，最終織就裙帶密布、官官相護的腐敗網(wǎng)絡。從“一人貪”到“一窩腐”，從個案塌方到系統(tǒng)淪陷，諸多領域的系統(tǒng)性腐敗，起點多是人事權失控。有的政法系統(tǒng)系列腐敗案中，原主要領導借人事任免大肆培植私人勢力，重用依附者，這些人繼而拉攏關系、安插人馬，最終形成跨層級、跨部門的腐敗團伙，嚴重踐踏司法公正與執(zhí)法公信。國企變“家天下”、單位成“自留地”、系統(tǒng)成“關系網(wǎng)”，根源皆在于此。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">用人腐敗，動搖的是體制的公信力與生命力。選人用人是公器，絕非私器；是沉甸甸的責任，絕非可買賣的商品。當晉升靠關系、崗位靠交易、提拔靠輸送，規(guī)則便形同虛設，底線便全線失守。一些基層單位長期“近親繁殖”，領導親屬與關系戶優(yōu)先上位，勤懇實干者晉升無門，最終導致辦事效率低下、群眾怨言四起、隊伍士氣低迷、政府形象受損。群眾看在眼里、涼在心里，奮斗者失去希望，實干者沒有出路，社會活力不斷消耗，治理效能層層衰減。它讓制度失效、風氣敗壞、人心離散，是對體制最根本、最致命的侵蝕。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">選人用人是管黨治黨、治國理政的關鍵環(huán)節(jié)。組織部門層層考察、年年把關，目的就是選賢任能、激濁揚清?，F(xiàn)實中出現(xiàn)的少數(shù)投機鉆營、貪腐墮落問題，恰恰說明：選人機制、評價機制、監(jiān)督機制仍存在短板，制度執(zhí)行仍有漏洞，必須以更大力度補齊完善、狠抓落實。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">反腐敗，必先整治用人腐??；正本清源，必先匡正選人風氣。唯有把權力關進制度的籠子，讓選人用人全程公開、全程監(jiān)督、全程追責，堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢，堅決破除圈子文化、碼頭文化、近親繁殖，才能從源頭斬斷腐敗鏈條。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">用人不公是最大的不公，用人腐敗是最大的腐敗。守住選人用人關口，便是守住公平正義底線、守住長治久安根基。唯有以最堅決的態(tài)度、最嚴厲的手段清除用人腐敗，方能讓清風正氣充盈，讓事業(yè)根基永固。</p><p class="ql-block"> </p>