<p class="ql-block">作 者：海之戀</p><p class="ql-block">美篇號：1594009</p><p class="ql-block">?圖 片：拍照+網(wǎng)絡</p> <p class="ql-block">在北海市推進廣西企業(yè)安全發(fā)展項目的進程中，華潤水泥（合浦）有限公司礦山部破碎工段巡檢工陳緒強的事跡，成為基層員工從“被動執(zhí)行者”轉變?yōu)椤爸鲃庸芾碚摺钡纳鷦幼⒛_。在近日舉行的合浦縣實施企業(yè)安全發(fā)展項目經(jīng)驗交流分享會上，他作為一線員工代表，分享了自己的親身經(jīng)歷與深刻感悟，樸實有力的發(fā)言受到與會人員的一致好評與點贊。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">陳緒強的安全初心樸素而堅定：“我希望每天都能高高興興上班，平平安安回家?！边@份對自身和工友安全的珍視，驅動他在日常工作中始終嚴格遵守規(guī)章制度，堅持對所轄區(qū)域開展“一班三檢”，細致排查人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、管理缺陷及環(huán)境因素，及時上報各類隱患。當廣西企業(yè)安全發(fā)展項目啟動后，他第一時間深入學習方案，深刻認識到項目為一線員工搭建了參與安全管理的平臺，更堅信“安全生產(chǎn)的落腳點在每個崗位員工，安全管理能否抵達末梢，全靠員工的自覺行動”。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">自2025年8月項目實施以來，陳緒強以高度的責任心，累計在系統(tǒng)內(nèi)填報了39項安全提案，其中18項被公司采納，成為項目推進中的“隱患排查能手”。他分享的兩個典型案例，彰顯了一線員工的責任與智慧：在車間巡檢時，他發(fā)現(xiàn)焊接作業(yè)點旁違規(guī)存放油桶，安全距離不足，立即提出“油桶需移至作業(yè)點15米以外”的整改建議，有效防范了火災風險；針對外來人員隨意進入骨料現(xiàn)場、未佩戴防護裝備的漏洞，他建議保安公司加強出入管理、嚴格登記交底，完善了企業(yè)安全管理制度。這些源于日常觀察的提案，不僅消除了潛在風險，更推動了企業(yè)安全管理水平的提升。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">憑借突出表現(xiàn)，陳緒強被公司評為“2025年度隱患排查標兵”。春節(jié)前夕，他特意將這份榮譽帶回家，鄭重地告訴女兒：“爸爸在公司獲得了榮譽，希望你也能好好學習，將來靠自己的努力贏得屬于自己的榮耀，成為對社會、對國家有用的人?！边@份言傳身教，讓企業(yè)的安全精神延伸到了家庭，成為激勵下一代成長的精神力量。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">作為北海市實施廣西企業(yè)安全發(fā)展項目的負責人，我深刻感受到，陳緒強的事跡并非個例，而是項目激發(fā)一線員工內(nèi)生動力的縮影。公司配套的《安全生產(chǎn)事故隱患內(nèi)部報告獎勵制度》，對填報隱患的員工給予當月兌現(xiàn)獎勵，正向激勵機制讓更多像陳緒強一樣的員工主動成為安全“吹哨人”。他的故事證明，當每一位員工都主動關注安全、參與改進，企業(yè)安全管理的根基將無比堅實。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block">展望未來，陳緒強表示將繼續(xù)依托項目平臺，充分發(fā)揮個人潛能，為企業(yè)安全發(fā)展貢獻力量。而北海市也將以他的事跡為標桿，持續(xù)深化廣西企業(yè)安全發(fā)展項目實施，推動安全文化在基層落地生根，讓更多一線員工成為企業(yè)安全的守護者，為全市安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好注入強勁動力。</p><p class="ql-block"> </p><p class="ql-block"> </p>