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蒙自警星職業(yè)學校：以“嚴訓細融”四字訣構建準軍事化育人新路徑

老張話職教

<p class="ql-block">近年來，蒙自警星職業(yè)學校立足實際，堅持立德樹人根本任務，將準軍事化管理理念深度融入教育教學全過程，構建起以規(guī)范養(yǎng)成、紀律約束、情感關懷為核心的育人新路徑。</p><p class="ql-block">一、以“嚴”治校，鍛造過硬管理團隊</p><p class="ql-block">學校堅持“以嚴治校”理念，著力打造一支政治素質過硬、作風優(yōu)良的學生管理核心力量。組建了一支由12名政治素質過硬、作風優(yōu)良的優(yōu)秀退役士兵構成的教官隊伍，全員擔任班主任，統一納入政教處管理，實現了軍事訓練與學生管理的深度融合?，F有教官10人，全面承擔學生日常管理、軍事訓練、行為引導等任務。每日開展校園巡查，周末參與義務執(zhí)勤，年均組織課外實踐活動36場次。每年新生軍訓工作均由教官隊伍自主完成，有效保障軍訓質量與效果，成為維護校園秩序、引領學生成長的中堅力量。</p><p class="ql-block">二、以“訓”礪志，擦亮入學教育名片</p><p class="ql-block">學校將軍事訓練作為入學教育的關鍵環(huán)節(jié)和砥礪學生意志品質的重要抓手。每年組織為期14天的新生軍訓及特訓營，確保參訓新生覆蓋率達100%。通過嚴格的軍事科目訓練與素質拓展，著力磨練學生意志品質，培養(yǎng)團隊協作精神和吃苦耐勞的優(yōu)良作風，幫助學生迅速適應校園環(huán)境，重塑成長信心。軍訓結束后的匯報表演，已成為集中展示育人成果、凝聚校園精神文化的震撼平臺，有效激發(fā)學生的集體榮譽感和歸屬感。</p><p class="ql-block">三、以“細”養(yǎng)習，深耕日常行為規(guī)范</p><p class="ql-block">學校將準軍事化管理要求延伸至學生學習生活的全過程、各環(huán)節(jié)，構建起精細化的“六位一體”日常行為規(guī)范體系。一是內務管理標準化。嚴格執(zhí)行“五線管理”和“一塊二凈三無四線”內務標準，覆蓋全校116間宿舍，堅持每日巡查、定期評比，確保標準統一、落實到位。二是日常管理封閉化。實行周一至周五封閉式管理，嚴格落實學生出入校門請銷假制度和早晚點名制度，筑牢校園安全防線。三是行為管理規(guī)范化。統一學生著裝及儀容儀表要求，規(guī)范課堂秩序、集合隊列、文明禮儀等，將規(guī)矩意識內化于心、外化于行。四是考核管理常態(tài)化。政教處牽頭，聯合多部門及學生組織，每日對班級和宿舍進行量化考評，結果公示并掛鉤班主任績效，壓實管理責任。五是家校共育溫情化。全體班主任秉持“六心”育人理念，強化家校溝通，每學期家校溝通覆蓋率達96%，凝聚育人合力。六是手機管理統一化。出臺專項管理規(guī)定，配置集中充電箱680個，對學生手機實行統一管理、集中充電、限時使用，有效凈化學生學習成長環(huán)境。</p><p class="ql-block">四、以“融”聚力，構建雙重管理格局</p><p class="ql-block">學校積極探索管理機制創(chuàng)新，構建起班主任（軍事教官）與輔導員（科任教師）協同配合的“雙重管理”模式。教官隊伍側重日常行為的剛性約束與規(guī)范養(yǎng)成，輔導員隊伍則側重人文關懷、思想引導和心理疏導，定期開展談心談話860人次，及時回應和解決學生思想、學習與生活困難。構建“剛柔相濟”的管理機制，實現嚴格制度約束與溫情教育引導的有機統一，有效維護優(yōu)良的校風學風，營造健康向上、和諧有序的育人氛圍。</p><p class="ql-block">學校將始終堅持以準軍事化管理為抓手，持續(xù)深化“嚴、訓、細、融”的管理內涵，不斷健全“剛柔并濟”的育人機制，推動準軍事化管理與教育教學深度融合，不斷提升辦學品質，努力打造特色鮮明、家長滿意、社會認可的示范性職業(yè)學校。</p><p class="ql-block">通訊員：蒙自警星職業(yè)學校 張元喜</p>